INTRODUCCIÓN AL COACHING PERSONAL

INTRODUCCION

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A QUIÉN INTERESA

>Aquellas personas cuyo desempeño evidencie la necesidad de desarrollar competencias de eficacia personal o interpersonal.
>
Personas que precisen analizar cuáles son sus fortalezas y áreas de mejora.
>
Directivos y mandos cuya la función es crear equipos de trabajo cohesionados y de alto rendimiento.

QUE CONSEGUIREMOS

  • Establecer objetivos personales de carácter personal y profesional en el corto y medio plazo.
  • Adoptar compromisos de conductas, sistemas de medida y tiempos de consecución de objetivos alcanzables.
  • Analizar cuáles son nuestras fortalezas y nuestras limitaciones para conseguir los objetivos que hemos elegido.
  • Implementar un plan de acción y su correspondiente realimentación y seguimiento.
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